Pharming in november dan toch scoren

1. [verwijderd] 22 november 2016 22:01

   auteur info

   • [verwijderd]

     Lid sinds: 01 jan 0001

     Laatste bezoek: 01 jan 0001

   • Aanbevelingen

     Ontvangen: 0

     Gegeven: 0

   •    Aantal posts: 0

   quote:

   Toekomstbeeld schreef op 22 november 2016 21:41:

   [...]
   
   Het salaris is maar een klein gedeelte.
   De bonus is maximaal 60% bij een 100% behaalde score. Daarnaast nog een paar "kleine" vergoedingen c.q. reserveringen voor het armlastige management zodat ze ook na Pharming hun huis kunnen bekostigen. Zoals de pensioenreservering (postemployment benefits).
   
   Zie jaarverslag. Uitbetaald c.q. gereserveerd in 2015 voor Sijmen het luttele bedrag van 1,789 miljoen euro. Dit Is overigens wel minder dan in 2014. Toen was het 2,021 miljoen euro.
   
   Weet waar jullie centjes weer naartoe gaan!
   
   Remuneration
   
   Compensation of the members of the Board of Management for 2015 and 2014 was as follows:
   
   Amounts in € ‘000 Year Base
   Salary + Bonus + Share-based payment + Postemployment benefits + Other = Total
   
   S. de Vries
   2015: 432 + 194 + 1,055 + 76 + 32 = 1,789
   2014: 423 + 201 + 1,307 + 58 + 32 = 2,021
   
   B.M. Giannetti
   2015: 282 + 106 + 636 + 72 + 25 = 1,121
   2014: 278 + 113 + 786 + 63 + 18 = 1,258
   
   

   Weet ik maar heb het maar even bij brutosalaris gehouden; de bedragen bij share-based payment zijn nogal arbitrair omdat die niet perse weergeven wat men uiteindelijk overhoudt bij eventuele uitoefening van opties e.d. Overigens kostte de RvC in 2015 bij elkaar ook 3 ton maar 6 commissarissen is misschien ook een beetje veel voor een klein bedrijf.
2. [verwijderd] 22 november 2016 22:02

   auteur info

   • [verwijderd]

     Lid sinds: 01 jan 0001

     Laatste bezoek: 01 jan 0001

   • Aanbevelingen

     Ontvangen: 0

     Gegeven: 0

   •    Aantal posts: 0

   quote:

   Toekomstbeeld schreef op 22 november 2016 21:41:

   [...]
   
   Het salaris is maar een klein gedeelte.
   De bonus is maximaal 60% bij een 100% behaalde score. Daarnaast nog een paar "kleine" vergoedingen c.q. reserveringen voor het armlastige management zodat ze ook na Pharming hun huis kunnen bekostigen. Zoals de pensioenreservering (postemployment benefits).
   
   Zie jaarverslag. Uitbetaald c.q. gereserveerd in 2015 voor Sijmen het luttele bedrag van 1,789 miljoen euro. Dit Is overigens wel minder dan in 2014. Toen was het 2,021 miljoen euro.
   
   Weet waar jullie centjes weer naartoe gaan!
   
   Remuneration
   
   Compensation of the members of the Board of Management for 2015 and 2014 was as follows:
   
   Amounts in € ‘000 Year Base
   Salary + Bonus + Share-based payment + Postemployment benefits + Other = Total
   
   S. de Vries
   2015: 432 + 194 + 1,055 + 76 + 32 = 1,789
   2014: 423 + 201 + 1,307 + 58 + 32 = 2,021
   
   B.M. Giannetti
   2015: 282 + 106 + 636 + 72 + 25 = 1,121
   2014: 278 + 113 + 786 + 63 + 18 = 1,258
   
   

   Dat meen je niet.
   
   Ik dacht dat het "maar" 1 miljoen was?.
3. DeZwarteRidder 22 november 2016 22:15

   auteur info

   • DeZwarteRidder

     Lid sinds: 29 jun 2012

     Laatste bezoek: 06 mrt 2025

   • Aanbevelingen

     Ontvangen: 24503

     Gegeven: 10626

   •    Aantal posts: 102.389

   quote:

   Toekomstbeeld schreef op 22 november 2016 21:41:

   [...]
   Het salaris is maar een klein gedeelte.
   De bonus is maximaal 60% bij een 100% behaalde score. Daarnaast nog een paar "kleine" vergoedingen c.q. reserveringen voor het armlastige management zodat ze ook na Pharming hun huis kunnen bekostigen. Zoals de pensioenreservering (postemployment benefits).
   Zie jaarverslag. Uitbetaald c.q. gereserveerd in 2015 voor Sijmen het luttele bedrag van 1,789 miljoen euro. Dit Is overigens wel minder dan in 2014. Toen was het 2,021 miljoen euro.
   Weet waar jullie centjes weer naartoe gaan!
   Remuneration
   Compensation of the members of the Board of Management for 2015 and 2014 was as follows:
   Amounts in € ‘000 Year Base
   Salary + Bonus + Share-based payment + Postemployment benefits + Other = Total
   
   S. de Vries
   2015: 432 + 194 + 1,055 + 76 + 32 = 1,789
   2014: 423 + 201 + 1,307 + 58 + 32 = 2,021
   
   B.M. Giannetti
   2015: 282 + 106 + 636 + 72 + 25 = 1,121
   2014: 278 + 113 + 786 + 63 + 18 = 1,258

   Dus De Vries krijgt meer 'salaris' dan de 4 bestbetaalde directeuren van de Europese Centrale banken bij elkaar...!!??
4. [verwijderd] 22 november 2016 22:19

   auteur info

   • [verwijderd]

     Lid sinds: 01 jan 0001

     Laatste bezoek: 01 jan 0001

   • Aanbevelingen

     Ontvangen: 0

     Gegeven: 0

   •    Aantal posts: 0

   quote:

   DeZwarteRidder schreef op 22 november 2016 22:15:

   [...]
   
   Dus De Vries verdient meer dan de 4 bestbetaalde directeuren van de Europese Centrale banken bij elkaar...!!??
   

   Verdienen? Nee dus, bij hele lange na niet! Krijgen ja dus als dit waar is, wat een schandaal. Als de schellen nu niet van je rose bril vallen...
5. Toekomstbeeld 22 november 2016 22:24

   auteur info

   • Toekomstbeeld

     Lid sinds: 26 aug 2015

     Laatste bezoek: 04 mrt 2025

   • Aanbevelingen

     Ontvangen: 2887

     Gegeven: 1096

   •    Aantal posts: 15.719

   quote:

   Hoopmazzel schreef op 22 november 2016 22:02:

   [...]
   
   Dat meen je niet.
   
   Ik dacht dat het "maar" 1 miljoen was?.
   

   Ik verzin het echt niet :-) en nu komt de nieuwe CFO er ook nog bij in 2016!
   
   Ten eerste kan iemand met een normaal gezond boerenverstand dit soort mega bedragen niet verzinnen. Niemand heeft zoveel fantasie.
   
   Ten tweede moet het cumulatieve verlies van 276 miljoen (kan me een paar mln vergissen, doe deze even uit het hoofd) over de termijn sinds Pharming is gestart toch bij iemand in de zakken zijn verdwenen.
   
   Ten derde, het is gewoon op te zoeken in het annual report 2015 wat op hun website staat.
   
   Ten vierde, en heb dit punt op een andere manier ook al een paar keer gemaakt, de reden dat de emissie zo klein is gehouden EN met een zo klein mogelijke discount is uitgegeven ligt gelegen in twee feiten:
   1. dan zou het bestuur met de billen bloot moeten gezien hun forse saldo's aandelen en flink moeten bijstorten uit hun privé vermogen. En dan hadden ze nooit een statement kunnen uitsturen dat het voltallige bestuur de claim emissie onderschrijft;
   2. met een grote emissie was er een grotere korting nodig geweest om alle aandeelhouders over de brug te krijgen. Zeg 30% tot 40% zoals bij normale claim emissies.
   Die grotere korting had gelijk hun huidige "share-based compensation" aandelensaldo zwaar in waarde doen dalen. Omdat die korting de koers vh aandeel naar beneden had getrokken.
   
   Ja ja, Sijmen en consorten weten wel hoe ze zichzelf kunnen verrijken c.q. kunnen voorkomen dat ze in de goot terecht komen!
6. [verwijderd] 22 november 2016 22:29

   auteur info

   • [verwijderd]

     Lid sinds: 01 jan 0001

     Laatste bezoek: 01 jan 0001

   • Aanbevelingen

     Ontvangen: 0

     Gegeven: 0

   •    Aantal posts: 0

   Tkb, AB 1 was van mij WOW!!!! Boodschap aan Slijmen.... Er is altijd iemand nog slimmer!!!
7. Toekomstbeeld 22 november 2016 22:31

   auteur info

   • Toekomstbeeld

     Lid sinds: 26 aug 2015

     Laatste bezoek: 04 mrt 2025

   • Aanbevelingen

     Ontvangen: 2887

     Gegeven: 1096

   •    Aantal posts: 15.719

   quote:

   Hoopmazzel schreef op 22 november 2016 22:02:

   [...]
   
   Dat meen je niet.
   
   Ik dacht dat het "maar" 1 miljoen was?.
   

   Het vaste salaris is net geen 1 miljoen......in guldens wel te verstaan!
8. Toekomstbeeld 22 november 2016 22:39

   auteur info

   • Toekomstbeeld

     Lid sinds: 26 aug 2015

     Laatste bezoek: 04 mrt 2025

   • Aanbevelingen

     Ontvangen: 2887

     Gegeven: 1096

   •    Aantal posts: 15.719

   quote:

   DeZwarteRidder schreef op 22 november 2016 22:15:

   [...]
   
   Dus De Vries krijgt meer 'salaris' dan de 4 bestbetaalde directeuren van de Europese Centrale banken bij elkaar...!!??
   

   Mogelijke vraag voor een TV kwis.....
   
   Hoeveel vh cumulatieve verlies sinds de start van Pharming kan verklaard worden door de som van de beloningen:
   
   voor het Management + de (overbevolkte) Raad van Commissarissen?
   
   
9. [verwijderd] 22 november 2016 22:43

   auteur info

   • [verwijderd]

     Lid sinds: 01 jan 0001

     Laatste bezoek: 01 jan 0001

   • Aanbevelingen

     Ontvangen: 0

     Gegeven: 0

   •    Aantal posts: 0

   quote:

   voda schreef op 22 november 2016 20:06:

   [...]
   Kan je ons Pharming volgers blij maken met die z.g. "push" berichten van mij?
   

   Ok dan. LOL and whatnot meer aan afkortingen, echt tjees. Da's een goeie. Grinik, enzo.
10. [verwijderd] 22 november 2016 22:49

    auteur info

    • [verwijderd]

      Lid sinds: 01 jan 0001

      Laatste bezoek: 01 jan 0001

    • Aanbevelingen

      Ontvangen: 0

      Gegeven: 0

    •    Aantal posts: 0

    quote:

    Toekomstbeeld schreef op 22 november 2016 22:31:

    [...]
    
    Het vaste salaris is net geen 1 miljoen......in guldens wel te verstaan!
    

    Zou ie evengoed de lotto nog invullen?.
12. jip banaan! 22 november 2016 23:17

    auteur info

    • jip banaan!

      Lid sinds: 10 feb 2005

      Laatste bezoek: 22 feb 2024

    • Aanbevelingen

      Ontvangen: 2697

      Gegeven: 9726

    •    Aantal posts: 13.304

    quote:

    AnalytischDenker schreef op 22 november 2016 17:53:

    [...]
    
    Ik verwacht dat de hedgefunds in de contracten het slagen van de claimemissie als ontbindende voorwaarde hebben laten opnemen. Anders zijn ze bijgestaan door de verkeerde finance & structuring advocaten.
    

    Dat zou heel goed zo kunnen zijn.
    
    groetjip
13. jip banaan! 22 november 2016 23:19

    auteur info

    • jip banaan!

      Lid sinds: 10 feb 2005

      Laatste bezoek: 22 feb 2024

    • Aanbevelingen

      Ontvangen: 2697

      Gegeven: 9726

    •    Aantal posts: 13.304

    quote:

    Declan schreef op 22 november 2016 17:25:

    [...]
    
    Zuur!
    
    Ruud.. ;-0)
    

    Jaja Decle... de druiven zijn zuur!
    
    groetjip
14. jip banaan! 22 november 2016 23:21

    auteur info

    • jip banaan!

      Lid sinds: 10 feb 2005

      Laatste bezoek: 22 feb 2024

    • Aanbevelingen

      Ontvangen: 2697

      Gegeven: 9726

    •    Aantal posts: 13.304

    quote:

    Wishdom schreef op 22 november 2016 18:05:

    [...]
    
    Ga jij die 5,96% rapen??
    

    Hahaha Wishdom... dat is wishkunde !!
    
    groetjip
15. [verwijderd] 23 november 2016 07:55

    auteur info

    • [verwijderd]

      Lid sinds: 01 jan 0001

      Laatste bezoek: 01 jan 0001

    • Aanbevelingen

      Ontvangen: 0

      Gegeven: 0

    •    Aantal posts: 0

    quote:

    Hoopmazzel schreef op 22 november 2016 22:02:

    [...]
    
    Dat meen je niet.
    
    Ik dacht dat het "maar" 1 miljoen was?.
    

    Apart. Al die mensen die nu verbaasd opkijken van het sommetje van de vergoedingen voor De Vries c.s. dat Toekomstbeeld geeft. Dergelijke sommetjes zijn de laatste jaren hier herhaaldelijk geplaatst. Exact hetzelfde sommetje zelfs kort geleden nog.
16. [verwijderd] 23 november 2016 07:57

    auteur info

    • [verwijderd]

      Lid sinds: 01 jan 0001

      Laatste bezoek: 01 jan 0001

    • Aanbevelingen

      Ontvangen: 0

      Gegeven: 0

    •    Aantal posts: 0

    Van Binck:
    
    Pharming Group gaat door middel van een claimemissie nieuwe aandelen uitgeven. Het bedrijf is voornemens om 58,943 miljoen nieuwe aandelen uit te geven tegen een koers van 0,205 EUR. Dit komt neer op een bedrag van 12,1 miljoen Euro. Hieronder treft u de informatie zoals die op dit moment bekend is.
    
    Voor elk aandeel Pharming Group dat u op dinsdag 22 november 2016 nabeurs in uw portefeuille heeft, ontvangt u 1 claim. Tegen inlevering van 7 claims kunt u inschrijven op 1 nieuw aandeel met bijbetaling van EUR 0,205 per nieuw te ontvangen aandeel.
    
    Inschrijven op nieuwe aandelen kan vanaf woensdag 23 november
    Vanaf woensdag 23 november kunt u zich via de website inschrijven op de claimemissie van Pharming Group. De inschrijving op deze claimemissie is kosteloos.
    
    Verhandelbaarheid claims Pharming Group
    De claimrechten Pharming Group zijn vanaf woensdag 23 november verhandelbaar via de website. Zowel aan- als verkopen is mogelijk. Voor het verhandelen van de claims gelden dezelfde tarieven als voor de handel in aandelen op Euronext Amsterdam. Als u uw claims niet aanmeldt of niet verkoopt op de beurs trachten wij de claims voor u te verkopen.
    
    Lopende orders
    In verband met de claimemissie komen alle lopende orders in Pharming Group op woensdag 23 november 2016 voorbeurs te vervallen.
    
    Algemene informatie over claimemissies
    Een emissie is bedoeld om kapitaal op te halen. Een claimemissie is een emissie waarbij bestaande aandeelhouders een voorkeursrecht hebben ten opzichte van nieuwe aandeelhouders bij inschrijving op de emissie. Een bedrijf doet dit in het geval van een emissie door nieuwe aandelen uit te geven. Door de uitgifte van deze nieuwe aandelen treedt er verwatering van de bestaande aandelen op omdat de aandeelhouders het bedrijf met meer aandeelhouders moeten gaan delen. Bestaande aandeelhouders worden voor deze verwatering gecompenseerd door middel van inschrijfrechten (claims of rights). Deze claims kunnen worden beschouwd als een kortingscoupon.
    
    Voor vragen staat onze Klantenservice & Orderdesk u graag te woord. U kunt contact opnemen op telefoonnummer 020 606 2666 of een e-mail sturen naar klantenservice@binck.nl. De Klantenservice & Orderdesk is bereikbaar op werkdagen van 08:00 uur tot 22:00 uur en op zaterdag van 10:00 uur tot 17:00 uur.
    
    Met vriendelijke groet,
    
    Binck
    
    
17. [verwijderd] 23 november 2016 07:58

    auteur info

    • [verwijderd]

      Lid sinds: 01 jan 0001

      Laatste bezoek: 01 jan 0001

    • Aanbevelingen

      Ontvangen: 0

      Gegeven: 0

    •    Aantal posts: 0

    Van DeGiro:
    
    Claimemissie Pharming
    
    Pharming is voornemens 58 miljoen nieuwe aandelen uit te geven door middel van een claimemissie. Voor elk aandeel Pharming dat u dinsdag 22 november 2016 nabeurs in uw portefeuille heeft, zult u 1 claim in uw portefeuille ontvangen. Met 7 claims kunt u zich inschrijven voor 1 nieuw aandeel Pharming tegen een prijs van € 0,205 per te ontvangen aandeel.
    
    Tevens zullen de claims van woensdag 23 november tot en met dinsdag 29 november 2016 verhandelbaar zijn aan Euronext Amsterdam.
    
    Meer informatie over de claimemissie van Pharming kunt u terugvinden op de Investor Relations pagina van Pharming.
    
    Claims aanmelden?
    Indien u uw claims wenst uit te oefenen ontvangen wij uw verzoek graag vóór dinsdag 29 november 2016 17:30 uur.
    
    U kunt uw verzoek sturen naar ca@degiro.nl, dit dient u te doen vanaf het bij DEGIRO geregistreerde e-mailadres. Gelieve in de e-mail duidelijk aangeven hoeveel claims u wenst aan te melden. Indien u uw claims heeft aangemeld zullen deze claims na de deadline uit uw portefeuille worden geboekt en ontvangt u een reserveringsregel voor de te ontvangen aandelen.
    
    Zodoende dient u op dinsdag 29 november 2016 17:30 uur over voldoende vrije ruimte te beschikken.
    
    Ontvangstbevestiging
    Als u uw claims aanmeldt zult u binnen 24 uur een bevestiging van uw aanmelding krijgen. Als u deze niet heeft ontvangen vragen wij u om contact op te nemen met de helpdesk via + 31 (0) 20 535 34 96 of kunt u een e-mail sturen naar klanten@degiro.nl .
18. [verwijderd] 23 november 2016 08:25

    auteur info

    • [verwijderd]

      Lid sinds: 01 jan 0001

      Laatste bezoek: 01 jan 0001

    • Aanbevelingen

      Ontvangen: 0

      Gegeven: 0

    •    Aantal posts: 0

    Op naar de claimhandel :) Plezierige beursdag iedereen!
19. [verwijderd] 23 november 2016 08:25

    auteur info

    • [verwijderd]

      Lid sinds: 01 jan 0001

      Laatste bezoek: 01 jan 0001

    • Aanbevelingen

      Ontvangen: 0

      Gegeven: 0

    •    Aantal posts: 0

    quote:

    Beur schreef op 23 november 2016 07:55:

    [...]Apart. Al die mensen die nu verbaasd opkijken van het sommetje van de vergoedingen voor De Vries c.s. dat Toekomstbeeld geeft. Dergelijke sommetjes zijn de laatste jaren hier herhaaldelijk geplaatst. Exact hetzelfde sommetje zelfs kort geleden nog.
    

    klopt beur,
    paar maanden geleden nog zelfs, door jou of voda, dus snap niet dat hoopmazzel ineens van niets weet.
20. DeZwarteRidder 23 november 2016 08:30

    auteur info

    • DeZwarteRidder

      Lid sinds: 29 jun 2012

      Laatste bezoek: 06 mrt 2025

    • Aanbevelingen

      Ontvangen: 24503

      Gegeven: 10626

    •    Aantal posts: 102.389

    quote:

    sproetje schreef op 23 november 2016 08:25:

    [...] klopt beur,paar maanden geleden nog zelfs, door jou of voda, dus snap niet dat hoopmazzel ineens van niets weet.
    

    Dat is helemaal niet vreemd, want niet iedereen leest (en onthoudt) alles (van Pharming).
21. [verwijderd] 23 november 2016 08:34

    auteur info

    • [verwijderd]

      Lid sinds: 01 jan 0001

      Laatste bezoek: 01 jan 0001

    • Aanbevelingen

      Ontvangen: 0

      Gegeven: 0

    •    Aantal posts: 0

    quote:

    DeZwarteRidder schreef op 23 november 2016 08:30:

    [...]
    Dat is helemaal niet vreemd, want niet iedereen leest (en onthoudt) alles (van Pharming).
    

    ik ga niet terug spitten in verleden berichten, maar weet bijna zeker dat hoopmazzel, toen ook reageerde op de schandalige salaris, van de vries.